<track id="uymt2"><delect id="uymt2"><form id="uymt2"></form></delect></track>
  1. <acronym id="uymt2"><optgroup id="uymt2"></optgroup></acronym>

  2. <tr id="uymt2"></tr>

  3. <track id="uymt2"><delect id="uymt2"><menuitem id="uymt2"></menuitem></delect></track>

    跨境鐘表供應商找歐鐳,專注行業22載
    咨詢電話:020-36340961

    當前位置:首頁 » 資訊中心 » 歐鐳資訊 » “匯聚力量·再創輝煌”歐鐳表業2015年會圓滿舉辦

    “匯聚力量·再創輝煌”歐鐳表業2015年會圓滿舉辦

    文章出處:網責任編輯:作者:人氣:-發表時間:2016-01-22 13:56:00

    新年新能量,新年新風貌,新年新目標。在這新年辭舊歲之際,歐鐳表業全體人員聚集一堂,共作2015年工作總結,2016匯聚力量,再創新輝煌!

    2016年01月20日早上9點30分,歐鐳表業“匯聚力量·再創輝煌”2015年會正式在拉開序幕。參加本次年會的人員有:歐鐳生產部、采購部、物控部、包裝部、裝配部、質檢部、網絡部、市場部、倉庫物流部、、財務部、供應商、客戶代表、等等。由徐水果主持會議,首先是歐鐳表業董事長歐理木為大家送上新年祝福,接下來由公司各部門經理及代表先后上臺總結2015年的工作,從各方面闡述工作成果及工作中存在的不足,部署了2016的工作計劃和重點。公司邀請的供應商、客戶代表等也紛紛發表致詞。

     

    員工是企業最寶貴的財富,企業的發展和個人的發展是密不可分的,員工渴望能得到的是,企業能夠提供更多的學習培訓,展現自身價值的機會與平臺,企業則更需要員工積極、創造性的工作。針對大會上各員工對公司的評估,總結為以下幾點:

     

    1.對公司比較滿意的地方:公司環境逐步改善、管理制度較人性化,重視企業文化建設。注重企業精神發展。比較有規劃。

    2.對公司還有那方面期待:公司各部門員工不穩定,福利制度有待改善,培養員工集體意識的活動比較少。對員工培訓這一塊需要加強。

    接下來由總經理林進海發表致辭:

    一:為2015年的辛苦工作點贊!

    首先,林總展示了歐鐳優質獨一無二的新款手表,肯定了過去一年歐鐳表業產品的品質提升了一個層次,公司綜合實力顯著提升。2015年公司各方面比起2014年進步良多,各部門嚴格規范。在歐總多次強調落實下,公司產品的質量有所提高,采購部完善了職責,市場部品牌批發進步明顯,新款產品推廣較好。網絡部客服工作較認真。

    但是,我們還有需要改進的地方。團隊協作精神、集體意識不夠,同事之間沒有互相監督互相提醒。員工缺乏系統的培訓,個人進步整個部門才會進步。公司才能穩步發展。裝配部工作過程中還存在不少問題。步驟執行不到位,巴的不穩固,工作人員忘記戴手套,工作臺不整潔。包裝部工作缺乏規范化,導致表殼花了,表面有灰塵。管理層心態不端正。銷售人員信息反饋欠缺,新款推廣能力較差,客戶跟進較被動,談判、解決問題的能力需提升??蛻魯盗坎欢?,訂單預估不準確。出現斷貨現象。

     

    二:2016年戰略規劃:

    1. 工廠:加強環境改善,衛生條件要達標。

    2. 公司:各部門之間協作配合,調節好工作氣氛,管理層之間要相互配合,每周個部門舉行周會,加強溝通。

    3. 品質:新品牌開發,一款款做好,訂單要求盡量詳細。

    4. 生產部:控制好質量

    5. 市場部:做好計劃、目標、執行方案,增加新品牌、銷售平臺。

     

    建議:

    市場部:檔口批發應與客戶密切配合,分配好客戶目標,(包括做多少個產品,推多少新款),產品品質尊重顧客意見,關注客戶動態。明確2016年目標,完成10款新產品推廣。

    網絡部:總結2015年,三分之二的訂單來自網絡,網絡營銷將全面推廣。國內站2016年重點推出新品,從新定位、重整(一個月內做好首頁內頁)。國際站從新定位。新品牌國內站,定位為高端高品質。

    建立信息系統:分析客戶信息。平臺、市場變化,信息系統化。

    接下來由公司董事長歐理木發表致詞,歐總提出:2016年以環境建設為主,營造家的氛圍。重申了公司理念價值觀“正心、共贏、主動、超越、感恩、分享、敬業、愛國”,愿我們做一個積極主動有正心責任心懂得感恩敢于超越自我敢于分享的人,做對自己也對公司有益的事。在此期間,歐理木總結了2015年的工作經驗,向們講述了自身在歐鐳的發展史:1992年入行,1996年成立陽光表業(歐鐳表業的前身),風風雨雨二十年,期間發生了許多耐人尋味的故事,歐總以自身的故事向我們闡述了為什么我們要正心,正心的含義是什么。

    最后,歐總給歐鐳所有兄弟姐妹的寄語是:性格改變命運

    接下來林總對2015年在工作中的取得優異成績及突出表現的員工進行表彰并合影留念,給予工作突出者優秀員工稱號,并頒發了優秀員工獎及最具歐鐳精神獎,希望公司全體員工能夠繼續發揮自身的優點,改正缺點,做一個有價值的人,做一個有奉獻的人,工作同時也為自己創造更多的利益。

     

    晚上,公司又組織公司員工一起吃大餐,有魚有肉有蝦,有雞又有鵝,還有各種特色小吃,人們都開開心心地大口吃肉大口喝酒,席間,歐總、總、員工們相繼敬酒,杯杯相碰,好一個熱鬧的場面。當然精彩的還在后頭,最精彩的當屬抽獎活動,特等獎一名,一等獎二名名,二等獎五名,三等獎十名。大家都滿懷期待、喜笑顏開,人人都期待著能抱個大獎回家過年,但大獎卻是那么有限,不過不用灰心,沒有拿到抽到獎的員工也有一百元的安慰獎,人人有份,永不落空。也希望沒有得大獎的同事繼續加油,明年能抱得大獎歸!

    2015年我們嘗過了酸甜苦辣,越是困難的時候大家越是團結,2016年我們匯聚力量·再創輝煌”愿歐鐳在以后的日子里越來越好,越做越強大!

    此文關鍵字:手表定制   時裝表批發   情侶表   軍表   禮品表定制

    相關資訊

    同類文章排行

    最新資訊文章

    您的瀏覽歷史

      正在加載...
    我的好妈妈8中字韩国电影免费-欧美日韩精品不卡在线观看-《朋友的未婚妻》hd中字在线观看
      <track id="uymt2"><delect id="uymt2"><form id="uymt2"></form></delect></track>
    1. <acronym id="uymt2"><optgroup id="uymt2"></optgroup></acronym>

    2. <tr id="uymt2"></tr>

    3. <track id="uymt2"><delect id="uymt2"><menuitem id="uymt2"></menuitem></delect></track>